全程導(dǎo)醫(yī)網(wǎng) 礦總頻道:為進(jìn)一步推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育,根據(jù)院主題教育實(shí)施方案和“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”的總要求,徐礦總醫(yī)院于5月30日下午2:00舉辦主題教育讀書班第二次會(huì)議。

特邀國(guó)內(nèi)知名醫(yī)院管理培訓(xùn)專家李愛(ài)華教授現(xiàn)場(chǎng)教授課程《溝通管理與領(lǐng)導(dǎo)力》。徐礦總醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)、全院中層干部、主任助理、護(hù)士長(zhǎng)、診療組長(zhǎng),機(jī)關(guān)及職能科室工作人員共同參加此次會(huì)議。

徐礦總醫(yī)院院長(zhǎng)榮良群發(fā)表致辭,他對(duì)李愛(ài)華教授的到來(lái)表示熱烈的歡迎,并希望參加此次會(huì)議的全體人員在學(xué)習(xí)過(guò)程中,要自覺(jué)轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念,增強(qiáng)學(xué)習(xí)主動(dòng)性,積極性,把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的強(qiáng)大力量,轉(zhuǎn)化為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。
李愛(ài)華教授是國(guó)內(nèi)知名管理培訓(xùn)專家,現(xiàn)任中國(guó)人民大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院企業(yè)文化項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,在中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院、財(cái)政金融學(xué)院、繼續(xù)教育學(xué)院擔(dān)任《組織賦能與文化引領(lǐng)》、《領(lǐng)導(dǎo)法則與藝術(shù)》、《管理溝通》等課程主講教師,曾在美國(guó)斯坦福大學(xué)管理科學(xué)與工程系進(jìn)修組織變革與領(lǐng)導(dǎo)力,曾任外資企業(yè)人力資源經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理,熟悉組織運(yùn)營(yíng)與學(xué)習(xí)力的打造,通曉組織培訓(xùn)體系的建設(shè),始終堅(jiān)持“教學(xué)方法的設(shè)計(jì)與學(xué)習(xí)效果的應(yīng)用是學(xué)習(xí)內(nèi)容的靈魂”的教學(xué)理念。


此次李愛(ài)華教授的授課題目為《溝通管理與領(lǐng)導(dǎo)力》。在當(dāng)今社會(huì)溝通是一門應(yīng)用廣泛的學(xué)科,無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)者還是員工,在平時(shí)的工作中,良好的溝通能力不僅會(huì)提高工作的效率,也會(huì)減少交往時(shí)的摩擦。在問(wèn)題的溝通上,我們要能夠做到:具體問(wèn)題數(shù)據(jù)說(shuō),抽象問(wèn)題舉例說(shuō),不清楚的問(wèn)題誠(chéng)實(shí)說(shuō),這樣才能夠使我們的話入對(duì)方的耳,入對(duì)方的腦,入對(duì)方的心,做到真誠(chéng)有效的溝通。

李愛(ài)華教授的課程幽默風(fēng)趣,持有觀點(diǎn)新穎、論述精辟,授課方式魚(yú)漁兼授、神形俱備、并以實(shí)際操作的大量案例進(jìn)行輔佐。此次培訓(xùn)課程使在場(chǎng)人員收貨頗豐,未來(lái)會(huì)將今日所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際當(dāng)中,活學(xué)活用,增強(qiáng)自身的能力,提高工作的效率。
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